Specjalność HR w Zarządzaniu Organizacją oferuje absolwentom pozyskanie nowoczesnej i użytecznej wiedzy z zakresu zarządzania kapitałem ludzkimi w przedsiębiorstwach biznesowych oraz jednostkach organizacyjnych sektora publicznego. Zajęcia na specjalności prowadzą doświadczeni pracownicy dydaktyczno-naukowi Katedry Organizacji i Zarządzania, którzy mają również bogate doświadczenie praktyczne w zakresie wdrożeń metod i narzędzi zarządzania zasobami ludzkimi w organizacjach. Absolwent po ukończeniu specjalności będzie wyposażony w kompetencje pozwalające mu pracować w dowolnego typu organizacji, zajmując się procesami i narzędziami związanymi z czynnikiem ludzkim, społecznym, odnoszącymi się do budowania i kierowania zespołami pracowniczymi.
Lp. | Przedmiot | ECTS | Roz. | Suma | Wyk. | Ćw. | Lab. | Sem. | Pra. | Jednostka |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
SEMESTR I | ||||||||||
1. | Mikroekonomia | 6 | Z/E | 45 | 30 | 15 | Katedra Organizacji i Zarządzania / Katedra Strategicznego Rozwoju | |||
2. | Prawo | 3 | Z | 30 | 30 | Wydział Prawa i Administracji | ||||
3. | Statystyka opisowa i ekonomiczna | 8 | Z/E | 45 | 15 | 30 | Katedra Statystyki | |||
4. | Technologia informacyjna | 2 | Z | 30 | 15 | 15 | Katedra Informatyki Ekonomicznej | |||
5. | Wykład do wyboru | 2 | Z | 30 | 30 | Wydział Zarządzania | ||||
6. | Zastosowania matematyki w ekonomii | 9 | Z | 30 | 14 | 16 | Katedra Ekonometrii / Katedra Statystyki | |||
RAZEM | 30 | - | 210 | 134 | 76 | 0 | 0 | 0 | - | |
SEMESTR II | ||||||||||
1. | Bankowość | 4 | E | 8 | 8 | Katedra Bankowości i Finansów | ||||
2. | Finanse | 5 | Z/E | 30 | 20 | 10 | Katedra Bankowości i Finansów | |||
3. | Język angielski | 2 | Z | 30 | 30 | Centrum Języków Obcych | ||||
4. | Ochrona własności intelektualnej | 1 | Z | 6 | 6 | Katedra Bankowości i Finansów | ||||
5. | Podstawy nauki o przedsiębiorstwie | 8 | Z/E | 16 | 8 | 8 | Katedra Strategicznego Rozwoju | |||
6. | Podstawy zarządzania | 8 | Z/E | 60 | 36 | 24 | Katedra Organizacji i Zarządzania | |||
7. | Wykład do wyboru | 2 | Z | 30 | 30 | Wydział Zarządzania | ||||
RAZEM | 30 | - | 180 | 108 | 72 | 0 | 0 | 0 | - | |
SEMESTR III | ||||||||||
1. | Finanse przedsiębiorstw | 6 | Z/E | 48 | 30 | 18 | Katedra Finansów Przedsiębiorstw | |||
2. | Język angielski | 2 | Z | 30 | 30 | Centrum Języków Obcych | ||||
3. | Marketing | 5 | Z/E | 48 | 30 | 18 | Katedra Marketingu | |||
4. | Procesy Informacyjne w Zarządzaniu | 1 | Z | 12 | 12 | Katedra Informatyki Ekonomicznej | ||||
5. | Rachunkowość finansowa | 5 | Z/E | 36 | 12 | 24 | Katedra Rachunkowości | |||
6. | Ubezpieczenia | 2 | Z | 16 | 8 | 8 | Katedra Statystyki | |||
7. | Zarządzanie inwestycjami | 2 | E | 8 | 8 | Katedra Inwestycji i Nieruchomości | ||||
8. | Zarządzanie jakością | 2 | Z | 24 | 16 | 8 | Katedra Strategicznego Rozwoju | |||
9. | Zarządzanie zasobami ludzkimi | 5 | Z/E | 36 | 24 | 12 | Katedra Organizacji i Zarządzania | |||
RAZEM | 30 | - | 258 | 140 | 118 | 0 | 0 | 0 | - | |
SEMESTR IV | ||||||||||
1. | Analiza finansowa | 3 | E | 8 | 8 | Katedra Finansów Przedsiębiorstw / Katedra Rachunkowości | ||||
2. | Badania marketingowe | 3 | Z | 24 | 16 | 8 | Katedra Marketingu / Katedra Statystyki | |||
3. | Język angielski | 2 | Z | 30 | 30 | Centrum Języków Obcych | ||||
4. | Metody i narzędzia HR (I) | 8 | Z/E | 50 | 12 | 38 | Katedra Organizacji i Zarządzania | |||
5. | Metodyka pisania pracy dyplomowej | 2 | Z | 8 | 8 | Wydział Zarządzania | ||||
6. | Motywowanie w organizacji | 3 | Z | 12 | 12 | Katedra Organizacji i Zarządzania | ||||
7. | Organizacja procesów wytwórczych | 2 | Z | 12 | 12 | Katedra Organizacji i Zarządzania | ||||
8. | Zarządzanie organizacjami publicznymi | 2 | Z | 12 | 12 | Katedra Organizacji i Zarządzania | ||||
9. | Zarządzanie wartością przedsiębiorstwa | 2 | Z | 8 | 8 | Katedra Organizacji i Zarządzania / Katedra Bankowości i Finansów / Katedra Strategicznego Rozwoju | ||||
10. | Zarządzanie wiedzą | 3 | Z | 12 | 12 | Katedra Organizacji i Zarządzania / Katedra Informatyki Ekonomicznej | ||||
RAZEM | 30 | - | 176 | 92 | 84 | 0 | 0 | 0 | - | |
SEMESTR V | ||||||||||
1. | Język angielski | 2 | Z/E | 30 | 30 | Centrum Języków Obcych | ||||
2. | Metody i narzędzia HR (II) | 8 | Z/E | 50 | 12 | 38 | Katedra Organizacji i Zarządzania | |||
3. | Nadzór korporacyjny | 1 | Z | 8 | 8 | Katedra Finansów Przedsiębiorstw | ||||
4. | Nauka o organizacji | 5 | Z/E | 36 | 24 | 12 | Katedra Organizacji i Zarządzania | |||
5. | Ochrona środowiska | 2 | Z | 8 | 8 | Katedra Strategicznego Rozwoju | ||||
6. | Podstawy psychologii zarządzania | 3 | Z | 14 | 14 | Katedra Organizacji i Zarządzania | ||||
7. | Praktyka zawodowa | 2 | Z | 120 | 120 | Wydział Zarządzania | ||||
8. | Seminarium licencjackie | 2 | Z | 14 | 14 | Wydział Zarządzania | ||||
9. | Strategia HR i planowanie zasobów ludzkich | 4 | Z | 22 | 16 | 6 | Wydział Zarządzania | |||
10. | Zarządzanie zmianami | 1 | Z | 12 | 12 | |||||
RAZEM | 30 | - | 314 | 94 | 86 | 0 | 14 | 120 | - | |
SEMESTR VI | ||||||||||
1. | Gra symulacyjna | 1 | Z | 12 | 12 | Katedra Organizacji i Zarządzania | ||||
2. | Rynki finansowe | 2 | Z/E | 16 | 8 | 8 | Katedra Bankowości i Finansów / Katedra Inwestycji i Nieruchomości | |||
3. | Seminarium licencjackie | 8 | Z | 14 | 14 | Wydział Zarządzania | ||||
4. | Społeczna odpowiedzialność biznesu | 1 | Z | 8 | 8 | Katedra Strategicznego Rozwoju | ||||
5. | Sztuka prezentacji | 4 | Z | 24 | 24 | Katedra Organizacji i Zarządzania | ||||
6. | Współczesne trendy HR w zarządzaniu środowiskiem pracy | 3 | Z/E | 36 | 24 | 12 | Katedra Organizacji i Zarządzania | |||
7. | Zachowania organizacyjne | 5 | Z/E | 36 | 24 | 12 | Katedra Organizacji i Zarządzania | |||
8. | Zarządzanie marketingowe | 2 | E | 12 | 12 | Katedra Organizacji i Zarządzania / Katedra Marketingu | ||||
9. | Zarządzanie projektami | 2 | Z/E | 24 | 16 | 8 | Katedra Organizacji i Zarządzania | |||
10. | Zarządzanie ryzykiem | 2 | E | 8 | 8 | Katedra Bankowości i Finansów / Katedra Strategicznego Rozwoju / Katedra Inwestycji i Nieruchomości | ||||
RAZEM | 30 | - | 190 | 100 | 76 | 0 | 14 | 0 | - | |
ŁĄCZNIE | 180 | - | 1328 | 668 | 512 | 0 | 28 | 120 | - |